護理師國考圖解 60

人力配置與排班|如何分工?

人力配置與排班圖解預覽

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重點

  • 1 功能性護理
  • 依工作分工,效率高但照護易片段化
  • 2 成組護理
  • 組長帶領成員,共同照護一組病人
  • 3 全責護理
  • 主責統籌入出院照護,代理者接續
  • 4 個案管理
  • 協調跨專業與資源,兼顧品質成本
  • 5 排班原則
  • 依病情工作量,兼顧能力公平休息備援

口訣:功能分工組合作全責連續案整合

練習一題

兩病房床數與占床率相近,其中一房多位病人需密集監測與全日生活協助。人力配置應優先參考何者?

  1. A. 依病人照護需求配置
  2. B. 依兩房實際床數配置
  3. C. 依兩房年度收入配置
  4. D. 依護理站與電梯距離配置
看答案與解析

答案:A

A(正確):照護依賴程度與病情可反映實際工作量。
B(錯誤):相同床數不代表相同照護負荷。
C(錯誤):收入不能直接代表安全照護所需人力。
D(錯誤):距離可能影響動線,但不是此差異的主要依據。

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